西原町内事業所にて

示談金狙いの就職活動を行っている事案が発生しております

事案①（A社）　採用当日ヘルメット着用を支持したがヘルメットを
　　　　　　　  外した状態で怪我
　　　　　　　  労災認定取得するも採用後数日で出社しなくなった

事案②（B社）　採用数日後無断欠勤
　　　　　　　　その後「B社社員よりパワハラを受けた」との
　　　　　　　　脅迫電話あり

近隣事業所で1～２ヶ月という短期間で発生していることから
事業主のみなさまご注意願います。